Želite li biti dio obitelji Percent? Dobrodošli!

JEDINSTVENA PROFESIONALNA KARIJERA
Trenutno imamo više od 100 zaposlenika diljem Španjolske i Portugala s velikim očekivanjima rasta za naše timove u kratkom i srednjem roku

POSTO UPRAVNI ODBOR
Naš Upravni odbor čine:
Predsjednik: Carlos Portela
Tajnik: José López
Izvršni direktor: Carlos P. Debasa
Savjetnik: José Ramón Sanjuan
EQUIPO PERCENT

Nuestro equipo está compuesto por profesionales especialistas en diversas áreas del sector inmobiliario.








Lugar de trabajo y Cultura
Trabajar en Percent Servicios Inmobiliarios te brindará la oportunidad de desarrollar una carrera profesional en el sector inmobiliario.
Somos una empresa que está en constante crecimiento y que implementa continuamente mejoras en RRHH para lograr tener un equipo de trabajo feliz y motivado.
VENTAJAS Y BENEFICIOS QUE YA DISFRUTAN LAS PERSONAS QUE COMPONEN NUESTRO EQUIPO...
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En cuanto a su carrera...
Oportunidades de crecer y desarrollar una carrera profesional en una empresa con una larga historia en el sector inmobiliario.
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Disfrutando juntos...
Eventos y actividades que fortalecen la relación entre compañeros: Family day, PAM, X Aniversario, Team Bulding...
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Ventajas laborales...
Descuentos en planes de salud, ayudas para la escuela infantil desde los 0 hasta los 3 años, salarios competitivos, posibilidad de teletrabajo...
Slobodna radna mjesta dostupna
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Agente asociado autónomo
Komercijalni odjel · Ured Market Zaragoza · Hibrid
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Agente asociado autónomo
Komercijalni odjel · Tim Sagunto · Hibrid
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Agent za prodaju nekretnina
Komercijalni odjel · Tim Zagreb · Hibrid
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Agente asociado autónomo
Komercijalni odjel · Tim Gandia · Hibrid
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Agente asociado autónomo
Komercijalni odjel · Tim Castellón · Hibrid
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X ANIVERSARIO PERCENT SERVICIOS INMOBILIARIOS
En el año 2021, Percent celebró su X aniversario en el Palacio Reina Sofía. Todas...
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PAM 2025
El 1 de marzo de 2025, Percent Servicios Inmobiliarios celebra su evento más importante: El...
Plan za budućnost

Program fokusiran na Percentov HR koji ima za cilj poboljšati kvalitetu života naših radnika. Plan budućnosti sastoji se od primjene niza poboljšanja rada na cjelokupnu radnu snagu i na taj način formiranja sretnog tima. Među tim poboljšanjima vrijedi istaknuti pomoć za vrtić, mogućnosti rada na daljinu, mogućnosti rasta...

















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Srce i duša tvrtke su kreativnost i inovativnost.
Robert Iger